Vastuunkantoa maailman vastuullisimmalta kaupan alan yritykseltä
25.9.2020
|
Vastuunkantoa maailman vastuullisimmalta kaupan alan yritykseltä
Kesko julistaa vastuullisuuttaan niin sidosryhmille, yhteiskunnalle kuin ympäristöllekin. "Missiomme on luoda vastuullisesti hyvinvointia kaikille sidosryhmillemme ja koko yhteiskunnalle." Näyttää kuitenkin siltä, ettei maailman vastuullisimman yrityksen vastuu yllä kaikkiin tuloksen tekijöihin eli henkilökuntaan. Vuonna 2019 Keskossa maksettiin tulospalkkiojärjestelmiin perustuvia tulospalkkioita Suomessa 18,9 miljoonaa euroa.
Nämä edut eivät koske kaikkia Keskon Suomen henkilöstöä, tulospalkkaus puuttuu suurimmalta osalta myyjinä työskenteleviltä. Näistä suurin osa on pieni palkkaisia naisia. Tämä on ristiriidassa yrityksen yhdenvertaisuuden ja tasa-arvon kanssa. Viime vuonna Kesko teki ennätystuloksen ja vaikka korona on tänä vuonna runnellut maamme taloutta, niin Keskon osavuositulos on edelleen parantunut. Tästä huolimatta myyjät, jotka ovat joutuneet työssään altistamaan itsensä koronalle jäävät ilman tulospalkkiota. Minkälaisen viestin tämä antaa tälle osalle henkilöstöä? Taloustieteessä tämä tunnetaan myös termillä moraalinen hasardi! Pääjohtaja sanoi henkilöstö infossa, että tulospalkkiota voidaan maksaa jos syntyy tulosta, nyt on aika rakentaa myös tulospalkkio sille henkilöstölle joilta se puuttuu vielä. On myös syytä muistuttaa tämän asian yhteydessä, miten työnantajamaksuja on siirretty kilpailukyvyn nimissä työnantajilta työntekijöille. Vaadimme Keskoa suurena, tunnettuna ja maailman vastuullisena kaupan alan yrityksenä huomioimaan tämän ja edistävän omalta osaltaan sukupuolten välistä palkkatasa-arvoa. |